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| 济南劳动律师李安南认为赔偿金计算应以实际工作年限为准 |
| 济南专业劳动仲裁律师 www.lzjflawyer.com 发表日期： 2012/4/22 16:45:54 阅读次数： 1381 |
济南劳动律师李安南认为赔偿金计算应以实际工作年限为准 山东劳资纠纷律师网www.lzjflawyer.com [案例]林先生在一家机械设备公司工作了5年，今年8月，劳动合同还没到期，公司无理由单方面要解除劳动合同，在计算赔偿金方面，双方发生争议。单位认为《劳动合同法》于2008年1月1日起施行，那么赔偿金计算年限应以执行时间算，但林先生认为应以在本单位的实际工龄5年算。 [解读] 《意见》明确，用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者请求撤销用人单位的解除决定、继续履行劳动合同，并请求用人单位赔偿仲裁、诉讼期间工资损失的，应予支持。劳动者不要求继续履行劳动合同的，可以解除双方的劳动合同，由用人单位支付违法解除劳动的赔偿金，赔偿金的计算年限应包括《劳动合同法》实施前劳动者在用人单位的工作年限。济南劳动律师济南劳动合同律师 |
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