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在什么情形下,劳动者可以不需要通知立即解除劳动合同?济南劳动仲裁律师
济南劳动律师:根据《劳动合同法》第三十八条的规定,当用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,而不需要事先告知用人单位。