是不是上下班途中发生的事故都可认定为工伤？济南劳动仲裁律师

【案情简介】       2011年7月4日，某企业职工谭某骑摩托车上班时发生交通事故，造成右腿骨折和脑震荡后遗症。经交警部门认定，谭某抢道通行，违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第四十四条的规定，应负交通事故的主要责任。事后谭某向当地人力资源和社会保障行政部门申请认定工伤，但是人力资源和社会保障部门作出不予认定为工伤的决定。 【启示与思考】       根据《工伤保险条例》中规定，"在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的"，应当认定为工伤。但如果职工在上下班途中，受到本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，则不能认定为工伤。 【案情简介】 2011年7月4日，某企业职工谭某骑摩托车上班时发生交通事故，造成右腿骨折和脑震荡后遗症。经交警部门认定，谭某抢道通行，违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第四十四条的规定，应负交通事故的主要责任。事后谭某向当地人力资源和社会保障行政部门申请认定工伤，但是人力资源和社会保障部门作出不予认定为工伤的决定。 【启示与思考】 根据《工伤保险条例》中规定，"在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的"，应当认定为工伤。但如果职工在上下班途中，受到本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，则不能认定为工伤。